Weniger Papierkram.
Mehr Zeit für Kunden.

Wir helfen Kleinunternehmen mit unserer Erfolgs-Werkstatt, ihre Organisation zu vereinfachen — standardisieren — automatisieren und sich damit von der gesamten Konkurrenz abzuheben.

Schritt für Schritt durch Digitale Transformation zu weniger Papierkram — mehr Zeit für Kunden — mehr Erfolg.

  • 48% mehr Zeit

    durch Optimierung der Organisation

  • 87% mehr Klarheit

    durch moderne Business Software

  • 42% mehr Erfolg

    durch Optimierung im Marketing

Weniger Papierkram.
Mehr Zeit für Kunden.

«Nicht Software, sondern schlanke Organisation bringt den Erfolg.»

Nicht nur Kunden, auch Mitarbeiter lieben Klarheit und hassen Chaos. Sie arbeiten deshalb nicht für die besten Chefs, sondern in Unternehmen mit klaren Zielen, Aufgaben- und Verantwortungsbereichen.

Besonders Kleinunternehmen mühen sich oft mit ineffizienten Prozessen in Büro + Marketing ab. Diese erfüllen nicht die Erwartungen des Unternehmers an Professionalität. Es fehlt an Fachwissen zu Organisation + Automatisierung.

Sind Sie glasklar organisiert? — Oder verlieren Sie trotz hochwertigem Angebot jeden Tag gegen Mitbewerber, die effizienter abwickeln?

Software + Tools bringen meist nicht die versprochene Erleichterung sondern verstärken die ohnehin steigende Komplexität zusätzlich. Es fehlt an Erfahrung zu den wichtigsten Schritten vereinfachen + standardisieren vor dem Einsatz von Automatisierung.

«Wenn Sie weiter das tun, was Sie immer getan haben, werden Sie weiter das erreichen, was Sie bisher erreicht haben…»

Das stimmt in Bezug auf Organisation + Marketing in einer Digitalen Welt nicht mehr. Auch Kleinunternehmen müssen sich heute damit beschäftigen. Sonst werden sie schneller von Mitbewerbern überholt als sie sich das vorstellen können.

Fehlende Organisation bedeutet «Organisation auf Zuruf» — wenn niemand ruft, passiert meist auch nichts.

Stoppen Sie Mitbewerber, die besser organisiert sind und billiger verkaufen können...

«Profis müssen nicht suchen — sie werden gefunden!»

Auch Sie können Ihre Organisation vereinfachen — standardisieren — automatisieren, bevor Sie weitere Mitarbeiter + Kunden verpassen.

  • Finden Sie genügend Fachkräfte?
  • Können Sie neue Mitarbeitende rasch + effizient einarbeiten?
  • Können Besucher Ihrer Webseite in Sekunden erkennen, welchen Nutzen nur Sie bieten?

«Alles, was Regeln folgen soll, lässt sich klar regeln.»

«Der Unternehmer hat zwei Hauptaufgaben:
1. Ein qualitativ hochwertiges Angebot entwickeln.
2. Kunden für dieses Angebot gewinnen.»

Peter F. Drucker, Managementlegende

Seit dieser Aussage von Drucker sind die Märkte komplexer geworden. Kunden kaufen heute nicht (mehr) das beste Produkt, sondern ein gutes, das sie sofort verstehen.

Hochwertige Produkte und Dienstleistungen sind oft komplex und erfordern deshalb ein Zusammenspiel verschiedener Menschen. Das Ziel einer effektiven Organisation sind Transparenz in der Verantwortung, Klarheit bezüglich der Aufgaben und Einfachheit bei Prozessen und Regeln.

Kristallklare Organisation ist der Schlüssel zum Erfolg. Schlanke Prozesse fördern gute Zusammenarbeit und reduzieren den Papierkram. Das fördert effiziente Mitarbeiter, führt zu treffenden Angeboten und zufriedenen Kunden.

Erfolgreiche Unternehmen nutzen die Stärken + Talente ihrer Mitarbeitenden. Immer mehr leistungswillige Menschen wollen ein nachvollziehbares «Warum?», Transparenz über Ziele, eigene Ideen einbringen können, sich und das Unternehmen weiter entwickeln, Wertschätzung für ihren Beitrag...

Unternehmensentwicklung ist Chefsache — nutzen auch Sie die geballte Power von Organisation + Marketing um in Ihrer Nische Marktführer zu bleiben.

Weniger Papierkram.
Mehr Zeit für Kunden.

«innovationship» — die Erfolgs-Werkstatt für Kleinunternehmen

«Der effektivste Weg, die Zukunft zu gestalten, ist sie zu erfinden.»

Entwicklung ist für Unternehmen wie Sauerstoff für den Menschen. Sie können nur eine kurze Zeit überleben, ohne neue Produkte, Dienstleistungen und Services zu entwickeln.

Die Zeit, während der Unternehmen ohne Entwicklung überleben können wird immer kürzer.

 

Die Fachexpertise Ihrer Mitarbeitenden, Ihre neue Webseite, die genialen Werbetexte und emotionalen Fotos in Ihrer Firmenbroschüre und auch die kreative Beschriftung Ihrer Fahrzeuge nützen wenig, wenn Ihre Organisation nicht in der Lage ist, genügend neue Aufträge zu generieren und auch abzuwickeln.

In unserer Erfolgs-Werkstatt ermitteln wir den aktuellen Engpass und bringen alles so zusammen, dass es nahtlos ineinander greift. So wird Ihr Erfolg zur Folge!

Der 5 Stufen Plan:

  BOXENSTOPP — vereinfachen
   ORGANISATION — standardisieren
   TECHNIK — automatisieren
   BUSINESS — skalieren
  MOTIVACTION — optimieren

Ihr Nutzen:

W — wirkungsvoll — Praxis statt Theorie
O — ökonomisch — fixe Paket-Preise statt ungefähre Schätzungen
R — rasch — Schritt für Schritt Anleitung statt Konzepte
K — konkret — aus der Praxis für die Praxis mit Umsetzungs-Unterstützung
S — systematisch — mit der Anwendung erlernbar und wiederholt nutzbar
G — ganzheitlich — integrierter Baukasten, so dass alles zu jeder Zeit zusammen passt
U — umsetzbar — auch im Kleinbetrieb sofort und mit geringem Zeitaufwand umsetzbar
T — Team-bildend — die gemeinsame Erarbeitung im Team fördert die Zusammenarbeit

Jetzt Chance ergreifen und Ihr Unternehmen so organisieren, dass es zu einer Maschine wird, die automatisch Kunden anzieht und zu echten Fans macht.

Drei Schritte zur perfekten Organisation:

Testimonials

«Nicht Perfektion erntet den Erfolg, sondern Schnelligkeit.»

«Der Fortschritt ist heute sehr schnell. Während hier eine Sache für unmöglich erklärt wird, ist sie andernorts bereits realisiert.»

Albert Einstein

Was Einstein vor Jahrzehnten sagte, gilt heute noch viel mehr. Agilität — also die Geschwindigkeit der Unternehmensentwicklung — ist zur entscheidenden Kernkompetenz von Unternehmen geworden. Nicht geniale Konzepte, sondern rasche Ergebnisse bringen den Erfolg. Motivation und Engagement sind erwünschte Nebeneffekte.

Die Eintrittsbarrieren sind in sehr vielen Branchen nicht nur gesunken, sondern meist komplett weggefallen. Heute ist nahezu jeder in der Lage, innert wenigen Tagen ein Unternehmen aufzubauen. Moderne Internet- und Online-Marketing-Techniken gepaart mit der richtigen Strategie werden bald auch Ihre Branche umpflügen. Die Frage ist nicht ob, sondern wann und wie stark.

Potenzielle Kunden sind heute für wenig Geld von überall auf der Welt erreichbar.

Kunden kaufen nicht das beste Produkt, sondern das gute Angebot, das sie sofort verstehen. Manchmal genügt heute schon die komfortablere Bestellmöglichkeit oder die raschere Verfügbarkeit um auch Ihre treuen Kunden zum Wechsel zu animieren. Umso einfacher ist es für einen Einsteiger, mit einem klaren Angebot in den Markt einzutreten und sofort Kunden zu gewinnen.

Während Sie noch überlegen, nutzen andere die einmalige Chance moderner Strategien um mit der geballten Power von Organisation + Marketing Ihre Nische zu dominieren.

Weniger Papierkram.
Mehr Zeit für Kunden.

vereinfachen — standardisieren — automatisieren

...damit ERFOLG zur Folge wird!

Markus Grubenmann, Gründer + Inhaber innoscope ag

Wir haben die Macht, die Welt neu zu erfinden!
Zusammenkunft ist ein Anfang. Zusammenarbeit ist die Chance.
… Erfolg wird zur Folge!

Erfahrung

In vielen Organisations- und Informatik-Projekten habe ich immer wieder gesehen, dass es trotz viel Geld und guten Mitarbeitenden nicht gelingt, Projekte wie geplant fertig zu stellen und gesteckte Ziele zu erreichen. Bis ich erkannte, dass ich weniger Fokus auf Methoden + Techniken legen und mehr Zeit mit Menschen reden muss. Dadurch erfahre ich schneller + präziser, wo die Herausforderung liegt. So kann ich dafür sorgen, dass die Menschen ebenfalls miteinander reden, statt Statusberichte und eMails zu verschicken.

Brückenbauer-Prinzip – nicht das Fachwissen entscheidet, sondern der Umgang mit Menschen!

Spezialisten haben ihre eigene Sichtweise und sprechen ihre eigene Sprache. Trotz grenzenloser Kommunikation ist es wichtig, Menschen dort abzuholen wo sie sind und ihnen zu ermöglichen, ihren Beitrag zu leisten und auch zu erkennen.

Community-Prinzip – bringe Menschen zusammen!

Jede Beurteilung hängt von den konkreten Rahmenbedingungen ab. Wir fragen zu wenig konkret nach den Anforderungen. Nicht selten lässt sich mit einer minimal geringeren Anforderung der Aufwand massiv reduzieren.

Pareto-Prinzip – mit 20% Aufwand 80% Nutzen generieren!

Wenn man an der richtigen Schraube dreht, entwickelt sich jede Organisation aus sich selber heraus weiter.

Engpass-Prinzip – das schwächste Glied bestimmt die Stärke der Kette!

Stärken

[GALLUP StrenghtsFinder]®

  Strategie
Blick für die relevanten Muster, Erfolgs-Strategien entwickeln

  Bindung
ausdauernd an gemeinsamen Zielen arbeiten

  Leistung
hohes Durchhaltevermögen bei der Lösungsfindung

  Verantwortung
hohe Einsatzbereitschaft für den Erfolg

  Wissbegier
laufende Verbesserung als innerer Antrieb

Fachwissen

 

  Master in Organisationsmanagement

Experte für Digitale Transformation + Online-Marketing

  Strategie-Berater EKS® – Die Strategie

Systemischer Coach + Trainer

  Wirtschaftsinformatiker

  über 30 Jahre Erfahrung in Organisation

  gelernter Bankkaufmann